wir uns auf Deine aussagekräftige Online-Bewerbung Detaillierte Auskünfte erteilt Ihnen gern die Schulleitung der Berufsfachschule für Pflege, Frau Schneider, unter der Telefonnummer 05353 90 1610 .
und Handeln Kenntnisse in MS Office Detaillierte Auskünfte erteilt Ihnen gern die Leiterin der Berufsfachschule für Pflege, Frau Schneider, unter der Telefonnummer 05353 90 1610 Sind Sie der passende Pflegeheld
Bereitschaft zur regelmäßigen und systematischen Fort- und Weiterbildung Bereitschaft zur Schichtarbeit Detaillierte Auskünfte erteilt Ihnen gern unsere Klinikpflegeleiterin, Frau Bartsch
zur Schicht-, Wochenend-, Feiertagarbeit Detaillierte Auskünfte erteilt Ihnen gern die Klinikpflegeleitung, Frau Szabo, unter der Telefonnummer 05353 90 1134 Sind Sie der passende Pflegeheld (m/w/d
Auskünfte erteilt Ihnen gern die Klinikpflegeleitung, Frau Bartsch unter der Telefonnummer 05353 90 2317. Sind Sie der passende Pflegeheld (m/w/d) für uns? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online
Vergütungspaket Eigenes Fitnessstudio, Kantine, Betriebsarzt und Gesundheitsangebote Ansprechpartner Frau Claudia Kerl, Telefon: +49 177 8794799, E-Mail: claudia.kerl@acuentis.de
Betreuer/in im Fachbereich: Frau Gotzian, Tel.: +49 170 3768475, E-Mail: Gotzian.J@salzgitter-ag.de Kennziffer: SZAG
ab Frühjahr 2025 einen engagierten Leiter Produktion Stahlwerk (w/m/d) Der Arbeitsplatz ist einem Bereich zugordnet, in dem Frauen bislang unterrepräsentiert sind. Wir haben uns die berufliche
Ausbildung zum Kaufmann/-frau für IT-Systemmanagement (w/m/d) Du bist auf der Suche nach einer kaufmännischen Ausbildung im IT-Umfeld? Dein Interesse gilt spannenden IT-Projekten, die Unternehmen
Ausbildung zum Kaufmann/-frau für Büromanagement (w/m/d) Du bist ein angehendes Organisationstalent, behältst stets den Überblick und interessierst dich für spannende Aufgaben im Büroumfeld
einen engagierten Betriebsingenieur Mechanische Erhaltung (w/m/d) Der Arbeitsplatz ist einem Bereich zugordnet, in dem Frauen bislang unterrepräsentiert sind. Wir haben uns die berufliche Förderung von Frauen
zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Industrieelektroniker (w/m/d) Der Arbeitsplatz ist einem Bereich zugordnet, in dem Frauen bislang unterrepräsentiert sind. Wir haben uns die berufliche Förderung
drei Produktionsmitarbeiter Stahlwerk (w/m/d) Der Arbeitsplatz ist einem Bereich zugordnet, in dem Frauen bislang unterrepräsentiert sind. Wir haben uns die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel
: nach Absprache; mind. 4 Monate Art der Beschäftigung: Abschlussarbeit Betreuer/in im Fachbereich: Frau Dr. Mertke Tel. 05341 21-3715 Kennziffer: SZFG SCLM
und können nach Maßgabe des § 13 NGG bevorzugt berücksichtigt werden. Im Bereich der Entgeltgruppe 13 TV-L und im Bereich der Besoldungsgruppe A 12 NBesO sind Frauen unterrepräsentiert. Die Bewerbungen von Menschen
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? Dir ist eine praxisnahe Ausbildung wichtig? Du arbeitest gerne im Team? D a nn bist Du bei uns herzlich willkommen. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt motivierte Auszubildende zum Pflegefachmann/frau (m/w/d
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Personalrabatt sowie vergünstigte Angebote in einem online Einkaufsportal Betriebliche Altersvorsorge Bike-Leasing und mehr... Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Ihr Ansprechpartner: Frau Jennifer
besonders erwünscht und können nach Maßgabe des § 13 NGG bevorzugt berücksichtigt werden. Im Bereich der Entgeltgruppen 3 und 5 TV-L sind Frauen unterrepräsentiert. Die Bewerbungen von Menschen
Premium Gewerblich KONTAKT PINK Personalmanagement GmbH Frau Tina Schmitz Niederwall 47 33602 Bielefeld +49 521 23831012 job.bi@pink-personal.de http://www.pink-personal.de
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KONTAKT PINK Personalmanagement GmbH Frau Tina Schmitz Niederwall 47 33602 Bielefeld +49 521 23831012 job.bi@pink-personal.de http://www.pink-personal.de
Eine wirtschaftlich gut aufgestellte Region, mit entsprechendem Arbeitsmarkt und mit sehr guter Verkehrsanbindung Unterstützung bei Wohnungssuche und den Umzugskosten Interesse? Sprechen Sie uns an: Frau Claudia
zum Verwaltungsvollzugsbeamten gem. Nds. MVollzGFührerschein Klasse Bgute Deutschkenntnisse in Wort und Schriftkörperliche Fitness Für detaillierte Auskünfte informieren Sie sich gern bei Frau Hesse, Pflegedirektorin
und können nach Maßgabe des § 13 NGG bevorzugt berücksichtigt werden. Im Bereich der Entgeltgruppe EG 5 und 6 TV-L sind Frauen unterrepräsentiert. Die Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind willkommen
informieren Sie sich gern bei Frau Hesse, Pflegedirektorin, unter der Telefonnummer 05353 90 1130. Sind Sie der passende Charakterkopf für uns? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung.
Einarbeitungszeit Unsere Vorteile - Das Klinikum Wolfsburg - ein attraktiver Arbeitgeber In dieser Berufsgruppe sind derzeit überwiegend Frauen beschäftigt - Bewerbungen von Menschen eines anderen Geschlechts
, sich bei uns zu bewerben. Bei Rückfragen wende Dich bitte unter Tel. 0173-6437935 an Frau Martina Fackeldey (m.fackeldey@leinerstift.de) oder unter Tel. 03831-6663999 bei Frau Gisela Jakobs, Fachberatung Regionalbüro
Dich bitte unter der Tel. 0152 - 56740003 an das Regionalbüro Berlin, Frau Kathrin Steffen (k.steffen@leinerstift.de). Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann bewirb Dich mit Deinen vollständigen Unterlagen
. Bei Rückfragen wende Dich bitte unter Tel. 0152-56740003 an die Regionalleitung Berlin, Frau Kathrin Steffen (k.steffen@leinerstift.de). Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann bewirb
, sich bei uns zu bewerben. Bei Rückfragen wende Dich bitte unter Tel. 0152-56740003 an Frau Kathrin Steffen (k.steffen@leinerstift.de). Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann bewirb Dich mit Deinen vollständigen Unterlagen
mit Migrationshintergrund ermuntern, sich bei uns zu bewerben. Bei Rückfragen wende Dich bitte unter Tel. 0152-56740003 an Frau Kathrin Steffen (k.steffen@leinerstift.de). Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann bewirb
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und können nach Maßgabe des § 13 NGG bevorzugt berücksichtigt werden. Im Bereich der Entgeltgruppe EG 5 und 6 TV-L sind Frauen unterrepräsentiert. Die Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind willkommen
unter Angabe der Referenz 2547. Ihre Ansprechpartnerin ist Frau Janina Braun. Telefon: +49-211-220589-40, Mobil: 0171 3034284, janina.braun@healthcare-personal.de HealthCare Personalmanagement GmbH
ArbeitszeitenUmfangreiche Einarbeitung durch erfahrene Kollegen (m/w/d)Würdigung von persönlichen Anlässen mit Gutscheinen Ihr Kontakt Fragen beantwortet Ihnen gerne Frau Dagmar Keller,Telefon 069 / 79532-111. Sie sehen
. Wir sind stolz darauf, dass wir ein Unternehmen sind, in dem Männer und Frauen die gleichen beruflichen Chancen haben. Unsere zentralen Werte sind persönlich, ehrlich, leistungsstark. Wir haben flache Hierarchien
Wir würden uns freuen, Sie kennen zu lernen und Ihnen die Zukunftschancen, unser Haus und unser Team vorzustellen! Ansprechpartner: Frau Annett Pohler KATHARINENHOF Seniorenwohn- und Pflegeanlage Betriebs-GmbH
eine Unterrepräsentanz nach NGG vorliegt, werden Bewerbungen von Frauen besonders begrüßt.Der Fachbereich Gebäude umfasst die Abteilungen Hochbau und Versorgungstechnik und ist verantwortlich für die Planung, Umsetzung
Ihren Lebenslauf über unser Bewerbungsformular. Für Rückfragen steht Ihnen Frau Harnack, Personalberaterin, unter Tel. +49 30 644 944 743 gerne zur Verfügung. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
. Entgeltgruppe Bewerbungen des jeweils unterrepräsentierten Geschlechts besonders erwünscht und können nach Maßgabe des § 13 NGG bevorzugt berücksichtigt werden. Im Bereich der Entgeltgruppe 11 TV-L sind Frauen
bevorzugt berücksichtigt werden. Im Bereich der Entgeltgruppe EG 5 und EG 6 TV-L sind Frauen unterrepräsentiert. Die Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind willkommen. Für Ihre Tätigkeit
der Entgeltgruppe 11 TV-L liegt keine Unterrepräsentanz vor. Im Bereich der Besoldungsgruppe A 11 NBesO sind Frauen unterrepräsentiert. Die Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind willkommen
und können nach Maßgabe des § 13 NGG bevorzugt berücksichtigt werden. Im Bereich der Entgeltgruppe EG 13 TV-L und im Bereich der Besoldungsgruppe A 13 NBesO sind Frauen unterrepräsentiert. Die Bewerbungen von Menschen
und können nach Maßgabe des § 13 NGG bevorzugt berücksichtigt werden. Im Bereich der Entgeltgruppe EG 11 TV-L sind Frauen unterrepräsentiert. Im Bereich der Besoldungsgruppe A 11 NBesO sind Männer unterrepräsentiert
und können nach Maßgabe des § 13 NGG bevorzugt berücksichtigt werden. Im Bereich der Entgeltgruppe EG 11 TV-L sind Frauen unterrepräsentiert. Die Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind willkommen
der Entgeltgruppe EG 11 TV-L sind Frauen unterrepräsentiert. Die Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind willkommen. Für Ihre Tätigkeit bei der NLStBV ist es erforderlich, dass Sie die deutsche Sprache
werden. Im Bereich der Entgeltgruppe EG 12 TV-L und im Bereich der Besoldungsgruppe A 12 NBesO sind Frauen unterrepräsentiert. Die Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind willkommen. Für Ihre Tätigkeit
unterrepräsentierten Geschlechts besonders erwünscht und können nach Maßgabe des § 13 NGG bevorzugt berücksichtigt werden. Im Bereich der Entgeltgruppe 11 TV-L sind Frauen unterrepräsentiert. Im Bereich