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Ihr Profil: Idealerweise haben Sie eine abgeschlossene Berufsausbildung als Kaufmann/frau Spedition und Logistikdienstleistung oder Erfahrung in der Logistikbranche Sie sind sicher im Umgang mit MS Office
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: Frau Dobbertin Tel.: 0381 - 37 50 999 E-Mail: i.dobbertin@lemke-personalservice.de 5 x im Norden: Hamburg - Itzehoe - Kiel - Hagenow - Rostock Seit mehr als 30 Jahren am Markt gehört die W. Lemke
Ihr Ansprechpartner für diese Stelle: Frau Dobbertin Tel.: 0381 - 37 50 999 E-Mail: i.dobbertin@lemke-personalservice.de 5 x im Norden: Hamburg - Itzehoe - Kiel - Hagenow - Rostock Seit mehr als 30 Jahren
steht Ihnen das Lemke Personalservice-Team für alle offenen Fragen zur Verfügung. Wir freuen uns auf Sie. Ihr Lemke Personalservice-Team Ihr Ansprechpartner für diese Stelle: Frau Dobbertin
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für Digitalisierung und KI-Medien Unsere Anforderungen Abgeschlossene Ausbildung im Immobilienbereich, z.B. als Immobilienkaufmann/-frau o.ä., möglichst die Fortbildung zum Immobilienfachwirt o.ä. Berufserfahrung
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und möchten langfristig mit Ihnen zusammenarbeiten.Unternehmenskultur: Ein offenes, teamorientiertes und internationales Umfeld erwartet Sie! Haben Sie noch Fragen? Diese beantwortet Ihnen gerne Frau Angelina
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*in in allen grundlegenden IT-Themen Proaktives Erkennen von Verbesserungspotential incl. Umsetzung Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Organisationsassistent*in, Bürokaufmann*frau oder vergleichbare
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als Organisationsassistent/in, Bürokaufmann/-Frau oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Sekretariat oder einer ähnlichen Position. Sehr gute PC-Kenntnisse, insbesondere
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oder sozialen Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung und sexuellen Identität gerne entgegen. Zudem verfolgen wir das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern auf der Grundlage
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(w/m/d). Bewerbungen von Frauen werden gemäß Landesgleichstellungsgesetz bevorzugt berücksichtigt. Davon unberührt bleiben die Rechte von Menschen mit einer Schwerbehinderung
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die Geschlechtergleichstellung und Chancengerechtigkeit. Entsprechend richtet sich die Ausschreibung ausdrücklich an alle Geschlechter (w/m/d). Bewerbungen von Frauen werden gemäß Landesgleichstellungsgesetz bevorzugt
Gleichberechtigung von Frauen und Männern besonders fördern. Daher strebt sie eine Erhöhung des Anteils des im jeweiligen Bereich unterrepräsentierten Geschlechts an. Schwerbehinderte Bewerber*innen